Grenzen stellen

Tanja is 51 jaar oud en werkt al jaren met veel plezier op een school voor voortgezet onderwijs. Haar werk is haar lust en haar leven. Met tomeloze inzet verricht zij vaak en graag op eigen initiatief extra taken. Uiteindelijk heeft deze inzet tot gevolg dat Tanja overbelast raakt en zich ziek moet melden. Haar direct leidinggevende Peter leeft erg met haar mee, want ze is een goede docent en hij is altijd tevreden over haar geweest.
Na een aantal weken rust is het advies van de bedrijfsarts om Tanja begeleiding te bieden door middel van bijvoorbeeld een coach, waarbij het accent moet komen te liggen op het efficiënter inrichten van werkprocessen. Peter blijkt het daar echter niet mee eens. Hij is van mening dat Tanja geen maat kan houden en niet over de vaardigheid beschikt om tijdig aan de rem te trekken. Hij oordeelt dat het werk kennelijk niet meer geschikt voor haar is en vindt het daarom beter om voor een zogenoemd ‘tweede spoor’ te kiezen. Dat houdt in dat gezocht gaat worden naar werk bij een andere werkgever. Dit vindt Tanja niet zo’n goed idee. Haar hart ligt bij het onderwijs.
Tanja wendt zich tot de AOb. De juridisch medewerker adviseert haar een deskundigenoordeel bij het UWV aan te vragen. Het UWV oordeelt onafhankelijk; het is immers niet betrokken bij het meningsverschil tussen werkgever en werknemer. In overleg met de juridisch medewerker vult Tanja het daartoe bestemde formulier in, dat op de site van het UWV is terug te vinden. Peter staat overigens volledig achter deze stap.
Het UWV oordeelt, na informatie ingewonnen te hebben bij zowel Tanja als Peter, dat het op dit moment te vroeg is om te kiezen voor het tweede spoor en dat eerst de mogelijkheden in het eerste spoor onderzocht moeten worden. In goed overleg is vervolgens een re-integratietraject gestart, waarbij zij geleerd heeft grenzen te stellen. Na enkele maanden is Tanja weer volledig inzetbaar.
Hadewey van der Kamp, juridische dienst AOb

Voor juridisch advies kunt u contact opnemen met het Informatie en Advies Centrum van de AOb: 0900 4636262 (5 cent per minuut), info@aob.nl