- blad nr 15
- 3-10-2009
- auteur R. Sikkes
- Redactioneel
Nalatige scholen kunnen extra geld voor salaris mislopen
Ten opzichte van het huidige gemiddelde moet er in 2014 21 procent meer leerkrachten in de LC-schaal zitten en 11 procent meer in LD. In de Randstad liggen de streefcijfers voor LC nog flink hoger. Deze doorstroom betekent dat grote groepen docenten er de komende jaren honderden euro’s per maand in salaris op vooruitgaan.
“Wanneer door laksigheid van de scholen het budget wordt gekort en individuele leden daarvan de dupe worden, stappen wij naar de rechter”, aldus Ton Rolvink, dagelijks bestuurder voortgezet onderwijs. Hij begrijpt niet dat scholen het risico nemen om het extra geld mis te lopen of kwijt te raken, waardoor zij vervolgens hun personeel duperen.
Op ongeveer veertig scholen gaat het mis omdat zij na herhaald aandringen nog steeds geen gegevens aan het ministerie van Onderwijs hebben aangeleverd voor de zogenoemde nulmeting van de functiemix. Daarin wordt bekeken hoeveel procent leraren er in 2008 zit in de schalen LB, LC en LD. Op basis daarvan worden streefcijfers vastgesteld voor de periode tot 2014. Onduidelijk is waarom scholen die gegevens niet aanleveren.
Weigeraars
“Er zijn echte weigeraars, er zijn besturen die het technisch niet voor elkaar krijgen en scholen die het zijn vergeten”, zegt Rolvink. “Wij roepen onze leden en de medezeggenschapsraden daarom op om op hun school te controleren of de gegevens zijn aangeleverd.” Een eerste en handige stap is om op de website www.functiemix.nl de eigen schoolgegevens op te zoeken. Wanneer daar voor de eigen school bij de startmeting (2008) geen gegevens staan, is het verstandig om de reden bij het directie of bestuur na te vragen.
Scholen in de Randstad hebben al geld gekregen om een eerste stap te zetten met de verbeterde doorstroom in 2009. Toch lijkt het er op dat er scholen zijn die nog geen invoeringsplan hebben of de benoemingen in een hogere schaal te traag laten verlopen. Op 1 januari moet de doorstroom zichtbaar zijn. Rolvink: “De scholen die dat nalaten, lopen het risico dat ze het extra geld terug moeten betalen. Ook daar roepen we leden en medezeggenschapsraden op om scherp te letten op de invoering.”
Zijn er op uw school problemen met de invoering van de functiemix? Meld dat bij de AOb: secretariaat@aob.nl
De startmeting van alle scholen is te vinden op www.functiemix.nl
De AOb heeft het beloningsbeleid van vrijwel alle scholen met elkaar vergeleken. De gegevens zijn te vinden op de website van de AOb: www.aob.nl/i.aspx?p=v&m=&a=7611