- blad nr 15
- 6-9-2008
- auteur R. Voorwinden
- Redactioneel
Run op lerarenbeurs
De lerarenbeurs is een van de maatregelen uit het Actieplan Leerkracht en moet docenten stimuleren hun professionaliteit verder te verhogen. De beurs bestaat uit maximaal 3500 euro per jaar voor les- en collegegeld en een tegemoetkoming voor studie- en reiskosten. Soms krijgt de werkgever ook geld om tijdens het studieverlof een vervanger aan te stellen.
De maatregel voorziet in een grote behoefte: in totaal vroegen bijna 7200 docenten deze zomer een beurs aan, veel meer dan de 1500 docenten waarop was gerekend. Om zoveel mogelijk aanvragen te kunnen honoreren is het beschikbare subsidiebedrag voor dit jaar al verhoogd.
Van de 7200 aanvragen kwamen er zo’n 3500 uit het basisonderwijs, 2100 uit het voortgezet onderwijs en enkele honderden uit het speciaal onderwijs, de bve en het hoger onderwijs.
In het basisonderwijs wil een derde van de deelnemers de masteropleiding SEN (Special Educational Needs) volgen, gericht op het werken met kinderen met handicaps of leer- en gedragsproblemen. Verder tekenen relatief veel docenten van basisscholen in op eenjarige opleidingen waaraan geen officiële graad is verbonden, bijvoorbeeld tot rekencoördinator of interne begeleider.
In het voortgezet onderwijs kiest ruim vijftig procent van de deelnemers voor het halen van een (extra) tweedegraads- of eerstegraadsopleiding.
In januari 2009 start de tweede aanvraagtermijn voor de lerarenbeurs.